基礎就業準備
我們會先從基本的工作準備、工作守則與職場規範開始傳授,讓學員了解在職場必須要遵守的基本規則。接著再帶領學員進行職業初步探索,讓他們知道就業市場上有什麼樣的工作類型,這些工作又各自需要具備哪些能力和特質,協助找尋合適的工作。
完成基礎的工作認識後,我們外聘講師規畫課程,指導面試、自我介紹、表達技巧與履歷準備,並讓學員上台進行自我介紹演練。除了原本報名參與課程的學員外,也會挑選有進入一般職場潛力或需求的庇護性就業者,一同參與課程,讓他們更了解未來的就業管道及職涯規劃。
←講師指導學員練習寫自傳
←學員上台自我介紹演練
職前體能課程
聘請體適能教練進行體能訓練,測量學員體能、規劃個別化體能訓練服務,以培養足以面對一天6~8小時職場勞動的充足的體力。
特別感謝「臺北市大同士林婦女支持培力中心」出借場地提供體能訓練課程使用
←教練協助學生進行體能測量
←體耐力與肢體協調性訓練
職場參訪
然而,再多的紙上談兵都不如實際走訪一次工作場域來得有意義。因此我們也會帶領學員前往洽談合作的身心障礙友善職場,進行工作體驗、理解職場真實樣貌,讓學員從做中學,探索各式各樣的工作。
目前參訪過的職場有:
龍鳳堂在台灣設計展設立的快閃商店,我們帶著資歷超過10年的資深庇護就業者小璋前往支援,協助顧客接待與指引方向的工作。
←龍鳳堂工作人員帶領小璋進行顧客接待工作
帶領課程學員及庇護性就業者前往中和迪卡儂進行職場參訪,在門市專員指導下體驗貨架商品整理工作。
←迪卡儂門市專員指導學員執行商品整理工作
參訪COMEBUY總公司,了解COMEBUY發展歷史及公司內部運作。
←愛肯一行人前往COMEBUY總公司參訪
學員授課成果
112年下半年
←阿暐表揚儀式